TP GESTIONNAIRE DE PAIE - SALON DE PROVENCE
PRESENTATION DU METIER :
Le (la) gestionnaire de paie assure le suivi, le contrôle de fiabilité, l'analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie. Il (elle) la vérifie en fonction de la législation, des conventions collectives et des contrats de travail. Il (elle) assure une veille technique sur les évolutions réglementaires et la jurisprudence qu'il (elle) analyse et prend en compte en permanence. Il (elle) extrait et prépare les données sociales issues de la production des bulletins de salaires pour les transmettre aux organismes sociaux (télédéclarations) ou au service des ressources humaines (bilan social, tableaux de bord, demandes spécifiques). Il (elle) assure les relations avec le personnel, notamment dans les activités de gestion administrative.
Il (elle) peut exercer dans une moyenne ou grande entreprise, une société de service de gestion de la paie ou un cabinet d'expertise-comptable (pôle social).
L'emploi s'exerce de façon sédentaire avec des outils informatiques dédiés. La production des bulletins de salaires et des données sociales a un caractère cyclique avec des pics d'activité. Elle est soumise à des contraintes de réalisation dans des délais impartis.
L'emploi requiert une capacité à gérer les relations avec le personnel et les tiers. Il exige une grande rigueur et le respect de la confidentialité.
NSF 315 - ROME M1501-M1502- FORMACODE 32688
OBJECTIFS DE LA FORMATION :
A l'issue de la formation, les participants seront capables de :
Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise
Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse
PROGRAMME DE LA FORMATION :
Module 1 : Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail
Module 2 : Collecter les informations et traiter les évènements liés au temps de travail du personnel
Module 3 : Assurer les relations avec les personnels et les tiers
Module 4 : Réaliser et contrôler les bulletins de salaire
Module 5 : Établir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaire
MODULES COMPLEMENTAIRES :
* Sensibilisation aux :
- enjeux climatiques
- valeurs de la république
- transition numérique
COMPETENCES TRANSVERSES : Techniques de recherche de stage et d’emploi
DEROULEMENT ET METHODE DE LA FORMATION :
• Performance Méditerranée s’engage à mettre en œuvre un accompagnement personnalisé, les moyens nécessaires à la réussite du diplôme visé ou l’acquisition des compétences et l’accès à l’emploi.
• La formation en présentiel pourra se dérouler en modalité hybridation avec l’introduction de séquences pédagogiques assurées en distanciel utilisant des outils digitaux synchrones et asynchrones (Google meet, Skype, Zoom, Google drive, Kahoot, plateforme LMS Moodle, prêt de Pc portables …)
• L’équipe pédagogique garantit la cohérence et le suivi de la progression de chaque participant : suivi et évaluation de la progression, individualisation des parcours, accompagnement à la recherche de stage et d’emploi, sécurisation des parcours, suivi en entreprise (cas échéant).
• Modalité de la formation : en présentiel (avec possibilité d’hybridation)
MODALITE DE VALIDATION :
Présentation au Titre Professionnel délivré par la DREETS
Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences
DEBOUCHES ET POURSUITE DE PARCOURS :
• Vers l’emploi : Gestionnaire de Paie, Collaborateur de Paie, Contrôleur de gestion sociale...
• Vers une formation de niveau supérieur :
- DUT Gestion des entreprises et des administration
- Licence Pro Métiers de la gestion de la comptabilité…
PREREQUIS :
Avoir un projet professionnel validé par une immersion prof., une enquête métier, une expérience professionnelle dans le domaine
Maitriser les règles de communication et expression écrite et orale
Maitriser les règles simples de calculs et raisonnement logique
Pratiquer un logiciel de gestion comptable ou à défaut une bonne connaissance d’Excel
MODALITES D’ENTREE EN FORMATION :
Validation du projet de formation par le Conseiller en Evolution
Professionnel (CEP) (prescription obligatoire cas échéant)Participation aux réunions d’informations collectives (muni d’un CV) et
Passation des tests de positionnements et entretien de motivation
Validation de l’entrée en formation par la Commission d’Admission en
Formation (CAF) (cas échéant)
DELAI D'ACCES A LA FORMATION :
Le délai d'accès à nos formations dépend de la programmation sur nos différents sites, des dates de démarrage et des places disponibles restantes, en constante évolution. Vous pouvez consulter en ligne les dates programmées pour chacune de nos formations et nous contacter par email ou téléphone pour connaitre le nombre de places disponibles ou avoir plus d'informations. Les délais d'accès moyens sont de 1 à 2 mois pour les demandeurs d'emploi et de 3 à 6 mois pour les salariés. Le dossier administratif doit être clôturé une semaine avant le début de la formation. Les formations ne peuvent démarrer à moins de 5 participants.
MODALITES D’ACCESSIBILITE DES PERSONNES EN SITUATION D’HANDICAP :
Performance Méditerranée peut mettre en œuvre des aménagements pour l’accueil, accompagnement et suivi des personnes en situation de Handicap ou ayant des troubles dys.
Le référent handicap intervient en cas de nécessité et en relation avec l’Agefiph et les prestataires spécifiques selon le handicap (Isatis, Urapéda, Émergence Pac…) pour adapter le parcours de formation, notamment les séquences pédagogiques assurées en distanciel. Pour toute demande d’aménagement et/ou de compensation, s’adresser au Référent Handicap Ghislaine MORGENSTERN
04.42.48.85.23 / 06.79.85.06.00 g.morgenstern@performance-med.com
DUREE :
Durée en centre : 700 heures
Durée en entreprise : 210 heures
ALLEGEMENT DE PARCOURS :
Parcours de formation personnalisé en fonction des diplômes et/ou de l’expérience professionnelle : Nous consulter.
LIEU, DATES ET CONTACTS :
Salon de Provence : 91, Rue Félix Pyat 13300 Salon de Provence
Formation du 21/10/2024 au 02/05/2025
Réunions d'informations collectives à 9h00 :
Septembre 2024 : le 05, 12, 19, 26
CONTACT : Ghislaine MORGENSTERN : Tél. : 04.42.48.85.23 / 06.79.85.06.00
TARIFS :
• Formation gratuite et rémunérée pour les demandeurs d’emploi avec un financement par le Conseil Régional Sud PACA et cofinancement FSE
• Formation gratuite pour les demandeurs d’emploi avec un financement Pôle Emploi
•* Autres financements possibles : CPF, Transition Pro, Individuel, Plan de développement des compétences salariés :
* Prix indicatif (sous réserve d’acceptation d dossier et pour un parcours complet : à partir de 10,50 €/heure
QUELQUES CHIFFRES :
(session 2023-2024)
Taux de satisfaction : 88.18 %
Taux de réussite à l'examen : 100 %
Taux d'insertion : 90 %
Taux de recommandation : 100 %
TEMOIGNAGES :
(session 2023-2024)
"Je recommande vivement Performance Méditerranée"
"Bilan très satisfaisant, formation et formatrice au top !"
"Très saisfaite de cette formation, équipe pédagogique très à l'écoute de chacun, formation très complète"